فصل 2 پایان نامه مدیریت: تعهد سازمانی
دسته: مدیریت
حجم فایل: 388 کیلوبایت
تعداد صفحه: 50
فهرست مطالب فصل دوم (مبانی نظری و ادبیات تحقیق) :
مقدمه
مفاهیم و تعاریف تعهد سازمانی
نظریه های مربوط به تعهد سازمانی
نظریه مزیتهای جانبی بکر
نظریه یا مدل تعهد سازمانی استیرز
الگوی عوامل سه گانه اثرگذار بر تعهد سازمانی (استیرز و همکاران)
الگوی تعهد سازمانی ماتیو و زاجاک
مدل سه بخشی تعهد سازمانی مایر و آلن
مدل تبادل
مدل عوامل مؤثر بر تعهد سازمانی
دیدگاههایی در مورد کانونهای تعهد سازمانی
دیدگاه ریچرز
دیدگاه بکر و بیلینگز
تعهد سازمانی مفهوم یک بعدی یا چند بعدی؟
الگوی چند بعدی:
مدل اریلی و چتمن
مدل آلن و مایر
مدل آنجل و پری
مدل مایر و شورمن
مدل پنلی و گولد
دو دیدگاه در مورد تعهد سازمانی
بازنگری تحقیقات انجام شده در داخل کشور
بازنگری تحقیقات انجام شده در خارج از کشور
منابع کامل این فصل آورده شده است
مطالب مرتبط
- ترجمه مقاله تأثیر تعهد سازمانی و رفتار شهروندی سازمانی روی قصد…
- پرسشنامه تعهد سازمانی - پورتر
- اثرات میانجی گری فرهنگ سازمانی، روابط میان رفتار رهبری، تعهد…
- اثرات فرهنگ سازمانی بر تعهد سازمانی و رضایت شغلی
- رفتارهای شهروندی سازمانی، تعهدات و اثر یادگیری سازمانی